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【オーストラリア就職】転職エージェントまとめ&現地就職で大切なこと

海外転職したい人
海外転職したい人
オーストラリアで働くのに興味があるけど、転職エージェントに登録したほうがいいのかな?どんなエージェントがいいのかな?

 

こんな疑問に答えていきます。

 

こんにちは、たつやです。

 

オーストラリアで働いて15年になります。

 

仕事経験なかった僕ですが、オーストラリアでキャリアを築くことができました。

 

今回は、そんな僕の経験も踏まえて、下記について解説していきます。

 

本記事の内容

オーストラリア就職に強い転職エージェント
オーストラリアで実際に働くのに大切なこと
オーストラリアに来てから使うエージェント

 

この記事が、将来オーストラリア就職を目指す方の参考になれば幸いです。

 

オーストラリア就職に強い転職エージェント

オーストラリア就職に強い転職エージェントに登録するほうがいいです。

やっぱり、エージェントに登録したほうが海外転職のチャンスが増えるからです。

 

すでに英語力と仕事経験があるのなら、オーストラリアにある現地の企業で働けるチャンスがあります。

 

だから、転職エージェントに登録して話を聞いてみるのがいいです。

 

それにコロナの影響による、人手不足のオーストラリアだったら、意外と簡単に働けるかもしれません。

 

ということで、下記が転職エージェントのまとめです。

 

Samurai Job

グローバル・外資系・ハイクラスの転職支援サービスのSamurai Job。

JAC Recruitmentが提供する、ハイクラスの人材を対象とした転職サービスです。

もし十分な仕事経験があるなら狙い目です。

無料で登録もできるので、とりあえずは登録しておくのがいいです。

 

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ビズリーチ

『ビズリーチ』は管理職・専門職などのハイクラス向け求人に特化したヘッドハンティング型転職サービスです。

海外エリア(オーストラリアなど)を選ぶと、営業職やマーケティング・マネジャーの職名が多かったです。

 

もしかしたら、ちょっとハイクラスかな?と思うかもですが、こちらも無料なので、登録してみるのがいいです。

 

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リクルートエージェント

『リクルートエージェント』は、決定数・案件数ともに業界No.1の最大手転職エージェントです。

すぐに転職は考えてなくても、相談だけでも大丈夫です。キャリアプランも一緒に考えてくれます。

転職サービスの申し込みは無料なので、登録だけでもするのがいいです。

 

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アージスジャパン

『アージスジャパン』は、外資系・日系グローバル企業への転職に強いエージェントです。

こちらのエージェントさんは、経理や財務の転職にも強いです。

 

例えば、経理や財務部へ転職して、日本で3年間ぐらい経験を積んでから、オーストラリアに留学をしてみるのもいいですね。

 

留学中に日本で培った経理や財務会計の経験を活かして、現地の日系・ローカル企業でアルバイト、卒業後に現地就職を目指すこともできます。

あと日系グローバル企業から現地法人に異動になる機会があるかも知れません。

こちらも登録は無料なので、とりあえず登録してみるのがいいです。

 

>> 無料登録はこちらアージスジャパン<<

 

JAC リクルート

『JAC リクルート』は、日系転職エージェントで英国、ドイツ、アジア8カ国に広がる、グローバルネットワークが強みです。

 

オーストラリアだけでなく、海外転職に興味がある方は登録してみるのがいいです。

技術職、専門職にも強いので、とくに専門性が大切な海外では有利ですね。

 

>> 無料登録はこちらJAC Recruitment <<

 

doda

『dodaエージェントサービス』は、海外・アジア専門のキャリア・アドバイザーが、海外で働くことを実現するためにサポートをしています。

 

海外やアジア転職の求人情報に強いエージェントなので、他のアジアの国々で仕事経験を積んでから、オーストラリアで働くのもいいですね。

こちらも無料登録なので、とりあえず登録してみましょう。

 

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ロバート・ウォルターズ・ジャパン

『ロバート・ウォルターズ・ジャパン』は、英国ロンドンで設立されたエージェントです。

世界31カ国の主要都市にあり、東京と大阪にもオフィスがあります。

実はオーストラリアにもオフィスがあり(シドニーにもあります)、こちらでも有名なエージェントです。

 

実は、僕もシドニー・オフィスに登録しております。。\(^_^)/

 

外資系や日系グローバル企業で、英語が活かせる仕事への転職サポートもしているのでいいですね。

 

ここでも無料登録なので、登録するのがいいです。

 

>> 無料登録はこちらロバート・ウォルターズ・ジャパン <<

 

マイナビ会計士(番外編)

ここで番外編になってしまいますが。マイナビ会計士の転職エージェント。

ちなみに、僕はオーストラリアで会計士です。。\(^_^)/

 

もし今の段階で会計士の資格(例えばUSCPA)はあるけど、仕事経験が足りないと思う方は、さらに日本で経験を積んで(出来たらグローバル企業で)、

 

そこからオーストラリアにある現地企業に海外転職を試みるのもいいですね。

 

まずは日本で仕事経験を積んでいき、現地企業の求めるスキルや経験が合えば、海外転職のチャンスはさらに増えますね。

 

>> 無料登録はこちらマイナビ会計士 <<

 

 

ここオーストラリアでは人材不足で、しかも求人数は増えているので(とくに専門職の)、よい条件の求人案件を見つけることが出来るかもしれません。

 

だから、早めに行動して、気になる求人を見ていくのも大切です。

 

会計・経理・財務の転職エージェントまとめ【オーストラリア就職につなげよう】このブログ記事では会計や経理・財務に強い転職エージェントをまとめています。将来オーストラリアで現地就職して、経理部や財務部で働きたい方は、日本で実務経験を積んでおくのが大切です。というのも、オーストラリアの現地企業では即戦力になる人材を探しているからです。だから、ローカルの学生もインターンなどをして、必死に実務経験を積んでいます。もし留学から現地就職を狙っているなら、実務経験は必須なので、前もって経理や財務の経験があれば、オーストラリア現地就職が有利になります。...

 

オーストラリアで働くのに大切なこと

オーストラリアで働くのに大切なことは下記です。

 

英語力
専門スキル
仕事経験
ビザ

 

僕は日本ではフリーターをしていて、特別な専門スキルがあったわけでもなく、オーストラリアに来ました。

 

結果として、専門スキルを身につけるために一から勉強、そこから現地での就職に挑戦しました。

 

ロースペックな僕でしたが、、何とか今でも現地で働いています。

 

ということで、ここから深く解説していきます。

 

英語力

現地企業で働くには英語力は必要だし、仮に日系企業で働くにしても、現地企業とのやり取りもあるので、オフィス系の職場で働くには英語力は必須です。

 

僕は英語偏差値50以下でしたが、コツコツと勉強して、IELTS 6.5(Academic)まで伸ばすことが出来ました。

 

そして大学院の課題やテストもクリア、落とすこともなく、卒業することが出来ました。

個人的には、IELTS 6.5はそこまで高いポイントではないかと思います。

 

ほとんどの大学院の入学条件として、IELTS 6.5を課しているからです。

現地の学生も、留学生も、大学・大学院を卒業後には、英語力がないと、仕事でも支障が出てくるので、ある程度の英語力は頑張って伸ばしてきたほうが有利です。

 

詳しくはブログ記事で、偏差値50以下の僕がどうやって、IELTS 6.5を取ったのか解説しているので、よろしければ参考にしてみてください。

 

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専門スキル

オーストラリアで不足している専門スキルを身につけて、それを武器に現地企業で働くことが大切です。

 

逆にいえば、オーストラリアで不足していない専門スキルを身につけても、外国人である僕らには仕事を得るチャンスは減ります。

 

詳しくは、オーストラリア政府の移民局サイトにある職業リスト (Skilled Occupation List)にそれらの職業(200以上)が載っています。

 

例えば、会計士、正看護師、エンジニア、プログラマ、メカニック、、なども不足している職業の一部です。

留学して卒業後、現地就職して、そこから移住にも繋がりやすい職業として、今でも人気があります。

 

日本で経験やスキルがある方は、一度この職業リストを見てみるのもいいかと思います。

もしかしたら、オーストラリアで必要とされている職業に就けるかもしれないからです。

 

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仕事経験

オーストラリアでは仕事経験が大切です。

最初は、大学在学中に経験したインターンシップ、好成績なども関係しますが 、それは最初の企業だけです。

 

卒業して労働市場に出てしまえば、学校名や学歴より、仕事経験のほうが見られるし、企業も即戦力のある人材を探しているからです。

 

だから学生の時から、バイト、インターンシップなどで仕事経験をつけていくのが大切です。

 

詳しくは、オーストラリアの学歴や仕事経験についてのブログ記事があるので、よろしければ参考にしてみてください。

 

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ビザ

企業から就労ビザのスポンサーをしてもらう以外は、自分で就労できるビザを取得しなければオーストラリアでは働けないです。

 

例えば、ワーキングホリデービザ、学生ビザ、卒業ビザで働くことは可能ですが、どれも就労するのに時間的な制約があるから、企業としても永住権を持っている人材を採用したいのが事実。

 

だから、留学生だったら、永住権を取得できそうな職業の勉強、仕事経験を積んで、最終的には企業もしくは州スポンサーを狙って、就労ビザ取得を目指すのが理想です。

 

詳しくは、海外就職の方法やビザに関しての記事を書いたので、よろしければ参考にしてみてください。

 

オーストラリアへの海外就職の方法やビザについて【在住者が考える】オーストラリアへの海外就職の方法やビザやメリットについて解説しています。そして就労ビザから永住権への可能性などについても解説しています。オーストラリア海外就職は難しいと言われていますが、不可能ではないので挑戦する価値はあります。...

 

現段階で、英語力や専門スキル、仕事経験が足りなくて、ロースペックな人材でも、オーストラリアで現地就職につなげることは可能です(僕がそうでした。。)

 

フリーターだった僕にも出来たので(大変でしたが)、永住権を目指している方はファイトです。。\(^_^)/

 

オーストラリア就職で使う現地のエージェント

オーストラリアにある現地のエージェントは知っておいたほうがいいです。

将来的に現地で就職するなら現地のエージェントを使ったほうがチャンスが増えるからです。

 

僕もシドニーで働いていて、沢山のエージェントと面接をしました。

 

最初のうちは、機会があればエージェントに会うのがいいです。そこから業界の詳しい情報や給料について聞くことができるからです。

 

オーストラリアではジョブサイトとジョブエージェント(現地エージェント)があり、

基本的にはエージェントからの求人情報をジョブサイトで見て応募、エージェントと面接、そして企業との面接に繋がります。

 

オーストラリアで使われているジョブサイトとジョブエージェントは下記です。

サイトのリンクも張っておいたので、参考になれば幸いです。

 

ジョブサイト

ジョブサイト

Seek
Indeed
LinkedIn

 

が主に使われています。

 

現地エージェント

現地エージェント

Hays
Hudson
Robert Half
Michael Page
People2People

 

ただエージェントによっては得意とする業界があったりします。

例えばファイナンス系は、Robert Halfが強いとかです。

 

だから最初はジョブサイト(Seek、Indeed、LinkedInなど)の求人情報を見て、そこから応募するのが一番手っ取り早いです。

 

詳しくは、ジョブサイトや現地エージェントについてのブログ記事を書いたので、参考になれば幸いです。

 

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まとめ

英語力や仕事経験がないと転職エージェントを使ってオーストラリアで働くのは簡単ではないです。

僕のスペックは低かったので、オーストラリアで一から勉強して専門スキルを身につけて現地就職しました。

現地就職してからは、ジョブサイトや現地エージェントを使って転職、仕事経験を積んでいくのが大切です。

色々と書きましたが、今回はこの辺で最後にします。

ここまで読んでいただいて、ありがとうございました。

それでは、シドニーでお会いしましょう。ヾ(≧∇≦*)/